Bạn vui lòng nhập đầy đủ thông tin để nhận ngay mức phí thấp chưa từng có.
II. Đơn hàng XKLĐ Nhật Bản đến từ những tỉnh nào?
Đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản đều rất đa dạng về ngành nghề và tới từ nhiều tỉnh khác nhau. Tiêu biểu như các tỉnh:
Và nhiều tỉnh khác tại Nhật Bản. Mỗi tỉnh lại có một thế mạnh riêng và có hướng đi phát triển các ngành nghề khác nhau, phù hợp với tay nghề cũng như ngành nghề yêu thích của người lao động.
Trong lịch sử Nhật Bản, có riêng một thời kỳ mang tên Nara. Đây là thủ đô đầu tiên của Nhật Bản cho đến hết những năm 784. Cũng như cố đô Kyoto, người dân Nhật Bản cũng như du khách đều dành cho Nara tình yêu rất đặc biệt, đó là tình yêu dành cho sự cổ kính, truyền thống của ở nơi đây. Đến với Nara, bạn sẽ bắt gặp những kiến trúc truyền thống còn được bảo tồn từ suốt thế kỷ thứ 8. Đặc biệt là các kiến trúc đình chùa và đền thờ hết sức phổ biến ở đây là bởi vì vào thời kỳ này, đạo Phật đặc biệt phát triển mạnh mẽ. Tỉnh Nara tập trung phát triển các ngành nghề như điện tử, dệt may, công nghiệp, cơ khí. Mức lương cơ bản tại Nara so với các tỉnh khác như Osaka hay Tokyo có thấp hơn đôi chút nhưng bù lại phí sinh hoạt lại dễ chịu hơn rất nhiều.
Cuộc sống ở Nara được lao động đánh giá là rất dễ chịu
Chiba là tỉnh được nhiều thực tập sinh lựa chọn. Đây là tỉnh có nền kinh tế phát triển đồng đều và có vị trí địa lý thuận lợi. Chiba là tỉnh có diện tích rộng đứng thứ 28 tại Nhật Bản, nhưng mật độ dân cư lại không quá đông đúc. Bên cạnh đó, tốc độ phát triển của Chiba rất ổn định, GDP bình quân đầu người cao đứng thứ 5 cả nước. Mức lương tối thiểu tại tỉnh này cũng khá tốt so với các tỉnh khác và cũng không thua kém nhiều so với thủ đô Tokyo.
Chiba có nền kinh tế nông nghiệp rất phát triển nhờ có khí hậu ôn hòa và diện tích đất canh tác lớn. Các nhà nông ở Chiba phát triển theo mô hình các trang trại lớn nên người lao động có thể chọn lựa các đơn hàng nông nghiệp tại Chiba. Các đơn hàng này hầu hết là đơn hàng phổ thông, không yêu cầu quá nhiều về kinh nghiệm, và có thu nhập tốt. Bên cạnh đó, với lợi thế vành đai công nghiệp bao gồm các ngành nghề như:
Được đầu tư dây chuyền hiện đại thu hút vốn đầu tư đến từ nhiều doanh nghiệp trên thế giới, những khu công nghiệp này chắc chắn sẽ là nơi được nhiều bạn trẻ có kinh nghiệm và trình độ chọn lựa.
Tỉnh Chiba - Điểm đến lý tương cho nhiều TTS làm việc tại Nhật
Aichi là một trong những trung khu kinh tế hành chính lớn của Nhật Bản. Nhiều thương hiệu nổi tiếng của đất nước này đều tập trung tại Aichi như: Mitsubishi, Toyota… Chính vì vậy không quá khó hiểu để thấy rằng hướng đi chính của Aichi tập trung nhiều vào :
Mức lương tối thiểu tại tỉnh này cũng nằm trong top những tỉnh có thu nhập tối thiểu cao, đứng thứ 5 tại Nhật Bản. Ngoài ra, chi phí sinh hoạt ở Aichi cũng được nhiều lao động đánh giá là dễ chịu và phù hợp với thực tập sinh kỹ năng. Bên cạnh đó, yếu tố thời tiết cũng là yếu tố ít được nhắc đến nhưng cũng là yếu tố khiến nhiều lao động lựa chọn Aichi. Thời tiết ở Aichi khá giống với Việt Nam, có đủ bốn mùa rõ rệt, cảnh sắc mỗi mùa lại có những vẻ đẹp rất riêng mà chỉ ở Aichi mới có được.
Câu hỏi “đi Nhật nên chọn tỉnh nào” chắc chắn không còn quá khó khăn sau khi người lao động tham khảo bài viết này rồi đúng không? Năm 2019 này, với nhiều hơn những chương trình mới được thông qua và triển khai sẽ càng làm cho nhu cầu xuất khẩu lao động trở nên ”nóng” hơn bao giờ hết. Để có thể cập nhật liên tục thông tin các đơn hàng đi Nhật mới nhất và có chất lượng cao người lao động hãy liên hệ trực tiếp với đơn vị phái cử uy tín JVNET để được tư vấn tận tình nhất.
Địa chỉ: Tầng 7, tòa nhà PV Oil, số 148 Hoàng Quốc Việt, Hà Nội
Nên đi XKLĐ nước nào để có thu nhập hấp dẫn? Câu hỏi này đang là đề tài quan tâm của nhiều thanh niên Việt Nam. Xuất khẩu lao động không chỉ cung cấp cơ hội việc làm ổn định, mà còn giúp bạn tích luỹ một số vốn đáng kể sau 3-5 năm làm việc. Tuy nhiên, mỗi quốc gia có những ưu điểm và hạn chế riêng, phụ thuộc vào sự phát triển kinh tế và điều kiện sống. Trong bài viết này, Đông Dương Education sẽ giúp bạn lựa chọn nên đi XKLĐ nước nào để đảm bảo thu nhập cao vào năm 2024.
Năm 2024, nên đi XKLĐ nước nào tốt nhất?
Dựa trên thông tin về các thị trường xuất khẩu lao động được nêu trên, chúng ta có thể thấy rằng mỗi thị trường này có những ưu điểm và hạn chế riêng. Do đó, quyết định nên chọn nước nào để xuất khẩu lao động nên căn cứ vào nhu cầu, nguyện vọng và khả năng cá nhân.
Ngoài ra, cần lưu ý các chính sách và mức chi phí liên quan đến việc xuất khẩu lao động mà từng thị trường thiết lập vào từng năm. Đặc biệt, mức chi phí phải phù hợp với điều kiện tài chính của bạn và gia đình. Điều này sẽ giúp bạn tránh việc phải vay mượn tiền để đi xuất khẩu lao động và sau đó phải dành nhiều thời gian làm việc để trả nợ.
Trên đây là những thông tin liên quan đến các thị trường xuất khẩu lao động ở Việt Nam. Hy vọng rằng thông qua bài viết này, bạn có thể tìm thấy câu trả lời cho câu hỏi về việc chọn nơi xuất khẩu lao động phù hợp nhất cho mình.
Top thị trường XKLĐ TỐT nhất năm 2024
Hiện nay, các doanh nghiệp và nhà máy tại Nhật Bản đang có nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam với quy mô cực lớn. Đồng thời, chính phủ Nhật Bản cũng mở rộng cơ hội xuất cảnh, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tìm kiếm việc làm và nâng cao thu nhập.
Khi đi làm việc tại Nhật, bạn sẽ có cơ hội lựa chọn từ nhiều ngành nghề khác nhau như xây dựng, điện tử, thực phẩm, cơ khí, may mặc, và nhiều ngành khác. Mức lương trung bình dao động từ 30-50 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, bạn còn có thể làm thêm giờ để tăng thêm thu nhập, đồng thời tham gia các chương trình bảo hiểm theo quy định của lao động Nhật Bản.
Điều hấp dẫn nữa là chi phí đi Nhật khá thấp, thu hút người lao động lựa chọn. Đặc biệt, các chương trình ưu đãi về nợ phí hỗ trợ những người có điều kiện kinh tế hạn chế. Điều kiện đi Nhật cũng đơn giản hơn rất nhiều, chung quy tắc là tốt nghiệp cấp 2, 3 trở lên, độ tuổi từ 18 – 30 (một số đơn hàng lấy đến 35 – 40), và quan trọng nhất là chăm chỉ cẩn thận trong công việc.
Chính phủ Nhật Bản hiện nay còn đưa ra nhiều chính sách ưu đãi khác nhau, đặc biệt là gia hạn visa từ 2-5 năm cho những lao động làm việc tại Nhật. Hơn nữa, có cơ hội bảo lãnh người thân và vĩnh trú tại Nhật.
Tóm lại, Nhật Bản là thị trường XKLĐ tiềm năng mà người lao động không nên bỏ qua trong năm 2024. Chần chừ gì mà không đăng ký ngay để biến ước mơ đi Nhật thành hiện thực!
Singapore, một đất nước tại Châu Á với nền kinh tế phát triển và một môi trường sống sạch sẽ, đã thu hút sự quan tâm của nhiều người lao động. Được biết đến với mức sống cao, Singapore cũng đặt ra những yêu cầu khắt khe cho việc tuyển dụng lao động. Tuy nhiên, điều này cũng đi kèm với mức lương hấp dẫn, trung bình từ 1200 SGD đến 2500 SGD (tương đương khoảng 20-40 triệu đồng/tháng), chưa tính tiền làm thêm và tăng ca.
Để có cơ hội làm việc tại Singapore, người lao động cần có trình độ học vấn tối thiểu cấp 3 hoặc cao hơn, bao gồm trung cấp, cao đẳng, và đại học, cùng với khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung. Nếu bạn yêu thích Singapore, đây là một thị trường tốt để xem xét và tìm kiếm cơ hội làm việc.
Hàn Quốc, một đất nước không còn xa lạ với người Việt Nam, cũng là một thị trường XKLĐ tiềm năng thu hút một lượng lớn lao động. Chính phủ Hàn Quốc hiện đã mở cửa cho người lao động sang làm việc và ổn định cuộc sống tại đây. Khi bạn đi làm việc tại Hàn Quốc, bạn sẽ có mức thu nhập ổn định, khoảng từ 25-30 triệu đồng/tháng, và nếu tính thêm tiền làm thêm và tăng ca, thu nhập có thể tăng lên khoảng từ 35 triệu đến 46 triệu đồng/tháng.
Tuy nhiên, thị trường XKLĐ Hàn Quốc hiện chỉ chấp nhận người lao động đi thông qua Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Chưa có đơn vị tư nhân nào được cấp phép triển khai. Điều kiện để đi làm việc tại Hàn Quốc cũng rất khắt khe, và một số tỉnh tại Việt Nam nằm trong danh sách bị cấm đi XKLĐ Hàn Quốc, bao gồm: huyện Nghi Xuân, huyện Cẩm Xuyên (tỉnh Hà Tĩnh), thành phố Chí Linh (tỉnh Hải Dương), thị xã Cửa Lò, huyện Nghi Lộc, huyện Hưng Nguyên (tỉnh Nghệ An) và huyện Đông Sơn, huyện Hoằng Hóa (tỉnh Thanh Hóa).
Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan thu hút một lượng lớn người lao động đăng ký tham gia trong năm 2024 với những ưu điểm nổi bật sau:
Mức lương làm việc tại Đài Loan khá ổn định, trung bình từ 20-30 triệu đồng/tháng. Đồng thời, môi trường sống ở Đài Loan gần gũi và dễ dàng thích nghi, giúp người lao động yên tâm làm việc lâu dài. Nếu bạn muốn tìm kiếm một đất nước lý tưởng để gắn bó và làm việc lâu dài, xklđ Đài Loan là một sự lựa chọn thích hợp.
Nước Úc đang đối mặt với tình trạng thiếu nguồn nhân lực trong độ tuổi lao động do dân số già. Vì vậy, hiện nay nhu cầu tìm kiếm người lao động nước ngoài để làm việc tại Úc rất lớn. Tuy nhiên, so với các thị trường đã được nêu trên, điều kiện để đi xklđ tại Úc khắt khe hơn rất nhiều. Cụ thể:
Sang Úc làm việc, người lao động có cơ hội nhận mức lương rất cao, khoảng 55-65 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, chi phí sinh hoạt ở Úc khá đắt đỏ, trung bình khoảng 25 triệu đồng/tháng. Như vậy, mỗi năm, bạn có thể tích lũy được một khoản tiền lớn, khoảng 600 đến 700 triệu đồng. Hiện nay, xu hướng đi làm việc tại Úc đang dần trở nên phổ biến hơn, vì vậy, người lao động có thể cân nhắc lựa chọn Úc làm điểm đến để làm việc.
Với thị trường Đức, điều mà mọi người quan tâm nhiều nhất là lĩnh vực du học nghề. Đây là một cơ hội vô cùng hấp dẫn cho những bạn muốn học và làm việc để kiếm thêm thu nhập. Hiện nay, chương trình du học nghề ở Đức đã được Chính phủ thông qua và quy định rằng các học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 có thể tham gia học nghề.
Hiện tại, 2/3 số học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 đã chọn theo hình thức đào tạo nghề kép. Chất lượng nghề của học sinh là tiêu chuẩn quan trọng để chọn vào hệ thống đào tạo nghề kép. Những học sinh tham gia vào hệ thống này sẽ không chỉ được dạy các kỹ năng cơ bản của ngành nghề mình đã chọn mà còn sẽ được đào tạo chuyên sâu.
Trong quá trình học, học sinh có thể tham gia học tại công ty trong vòng 3 ngày, trong những ngày còn lại, họ sẽ học tại trường hoặc có thể dành nhiều thời gian hơn ở công ty nếu muốn. Bên cạnh đó, học sinh còn được phép tham gia học ngoài giờ tại trường. Chương trình học của hệ thống đào tạo kép hiện nay bao gồm 40% các môn phổ thông và 60% các môn chuyên ngành.